Page 8 - Towards Equality

VIII M s

Japon: Recherche femmes ingénieurs

Les universités nipponnes com-
mencent à instaurer des quotas
pour contribuer à la parité dans un
domaine jusqu’ici dominé par les
hommes.
«La flexibilité et la créativité sont
rares dans des groupes composés du
même type de personnes». Kazuya
Masu est le président de l’Institut de
technologie de Tokyo où les femmes
ne représentent qu’autour de 13% du
corps estudiantin. L’université a dé-
cidé de lancer un système de quotas
en 2024.
De plus en plus d’établissements
universitaires japonais adoptent cette
démarche pour assurer aux étudiantes
en ingénierie une voie d’accès à ce
domaine traditionnellement dominé
par les hommes.
L’Institut de technologie de Tokyo
a essayé par le passé de recruter da-
vantage d’étudiantes, mais l’ingénie-
rie n’a pas attiré plus de femmes pour Des étudiants en ingénierie à l’Université des femmes de Nara, le 25 avril 2022 (Ph. Nara Women’s University)
autant. L’établissement espère remé-
dier au problème à travers la mise en recteur du département d’ingénierie de
place d’un quota spécifique. En 2024, l’université de Nagoya. Il ajoute: «On
il permettra à 58 étudiantes de re- a un taux de recrutement d’à peu près
joindre la filière; en 2025, elles seront 100% de ces étudiantes, mais elles sont
143. Cela signifierait une hausse de peu nombreuses».
20% du nombre d’inscrites. Miyazaki explique que le quota
est appliqué dès l’examen d’entrée de
Moins de 16% des l’université, sur recommandation. La
380.000 étudiants en sélection est fondée sur «divers cri-
tères, en plus des compétences acadé-
ingénierie au Japon miques».
L’Institut de technologie de Shibau-
Selon une enquête menée par le ra en a fait de même pour ses examens
ministère japonais de l’Éducation, d’entrée en filière ingénierie. L’univer-
en 2021, 60.000 étudiantes étaient sité pour femmes de Nara a, elle, lancé
inscrites en ingénierie, soit moins de Des lycéens lors d’une visite du campus organisée par le département d’ingénierie de sa faculté d’ingénierie en 2022 avec
16% des 380.000 étudiants en ingé- l’université de Nagoya, à Nagoya, le 9 août 2022 (Ph. Université de Nagoya) 45 étudiantes à temps plein. Beaucoup
nierie au Japon. Il s’agit de la plus des femmes qui ont choisi d’y étudier
faible proportion de femmes dans tous coopération et de développement éco- de bénéfices que ceux conçus par des ont déclaré, dans un sondage, qu’elles
les cursus universitaires du pays. nomiques (OCDE), seulement 7% des équipes exclusivement masculines. l’ont fait parce que c’est une université
Le Japon est d’ailleurs à la traîne étudiantes japonaises ont choisi de se L’enseignement supérieur a agi pour femmes et qu’elles pensaient s’y
par rapport aux autres pays déve- spécialiser en sciences et en ingénierie en conséquence. Comme l’univer- sentir «à l’aise».
loppés sur ce sujet. Selon l’Orga- en 2019, contre une moyenne de 15% sité de Nagoya, qui dispose déjà d’un L’université pour femmes d’Ocha-
nisation de pour l’ensemble des États membres quota de neuf étudiantes pour son pro- nomizu ouvrira quant à elle un dépar-
de l’OCDE. gramme d’ingénierie sur l’année 2023. tement d’ingénierie en 2024. «C’est
Derrière cette détermination à «Des ressources humaines diversifiées l’histoire de l’œuf et de la poule»,
avoir plus de parité à l’université, il apportant des idées flexibles et de nou- résume un représentant de l’établisse-
y a une prise de conscience chez de veaux points de vue sont nécessaires», ment sur la réalité des filières d’ingé-
nombreuses entreprises du secteur indique l’établissement sur son site. nierie. «Les étudiantes ne viennent pas
désormais convaincues que plus de «Nous sommes dans une phase où l’in- parce qu’il y a beaucoup d’étudiants
diversité entraîne plus d’innovation. novation disruptive est indispensable». masculins. Nous devons donc créer
Dans une étude publiée en 2016, la «Il y a une forte demande de la d’abord des œufs pour changer le
Development Bank of Japan part d’entreprises qui disent vouloir cycle». o
montre, par exemple, que les bre- embaucher des femmes diplômées en Par Hajime Ueno, Chika Yamamoto et
vets développés par des groupes ingénierie parce qu’elles pensent que Fumio Masutani
de recherche comprenant des le point de vue d’une femme est impor-
femmes rapportent 1,4 fois plus tant», explique Seiichi Miyazaki, di-

Mercredi 8 Mars 2023