· Table ronde sur les techniques de recherche d’emploi
· Encouragement à la création de PME
Une table ronde dédiée aux techniques de recherche d’emploi a été organisée samedi dernier à Oujda par le programme Femmes en Technologie au Maroc (Women in Technology-WIT) en partenariat avec l’Association des gestionnaires et formateurs des ressources humaines (AGEF Oriental). L’association Enfance et Solidarité de Jerada, l’association Al Amal pour le développement de la femme rurale de Guenfouda ainsi que les bénéficiaires du programme WIT des trois régions de l’Oriental étaient également au rendez-vous. Au menu, «les techniques et outils de recherche d’emploi», «l’apport des TI dans l’épanouissement professionnel de la femme marocaine» et «le travail à domicile».
L’objectif de cette table ronde, qui s’inscrit dans le cadre du développement du réseau professionnel des bénéficiaires du programme WIT, est d’assurer une meilleure insertion des femmes lauréates de ce programme dans le marché du travail, explique Widad El Hanafi, directrice du programme WIT Maroc.
Il s’agit d’abord d’expliquer aux participantes les opportunités que leur offrent les technologies de l’information en matière de recherche d’emploi. Aussi, les bénéficiaires tirent profit de cette table ronde en apprenant à élaborer leurs CV et leurs lettres de motivations, en préparant leurs entretiens d’embauche et enfin en s’initiant aux techniques de recherche d’emploi par Internet. L’occasion est également de leur faire découvrir les différentes possibilités innovantes qui existent, grâce aux TI, en matière de travail à domicile, notamment les activités génératrices de revenus. La démarche poursuivie est de constituer des clubs d’emplois de dix à douze participantes afin de les mettre en relation avec les entreprises et de les accompagner jusqu’à l’insertion, rapporte Fatima Msirdi, présidente de l’Agef Oriental.
Cette rencontre ne reste qu’un petit champ d’action de ce large programme qui commence d’ores et déjà à porter ses fruits. En effet, 136 femmes ont bénéficié de packs de formation du programme WIT dans la région de l’Oriental (Oujda: 119 bénéficiaires, Jerada: 13, Guenfouda: 4), portant le nombre total de bénéficiaires au Maroc à plus de 300 au titre de l’année 2008/09.
Un autre module sur l’entrepreneuriat est également prévu pour ce mois et il vise à encourager les participantes à créer leurs petites entreprises et à les gérer d’une manière informatisée, affirme El Hanafi. Outre le renforcement des capacités des femmes en TI, le programme WIT vise le développement professionnel et encourage la mise en réseau professionnel des bénéficiaires des formations WIT. Au Maroc, ce programme ne se limite pas uniquement à l’Oriental, mais s’étend aussi au centre et au Sud à travers des partenariats avec les acteurs du développement local. Et pour élargir la duplication de ses formations au profit des femmes, ce programme compte s’installer dans d’autres villes comme Casablanca et Mohammédia.
La durabilité et le développement de ce programme dans d’autres régions du Royaume sont tributaires de la synergie des efforts de tous les acteurs de développement, explique la directrice de WIT Maroc.
WIT
Women In Technology est un programme de coopération internationale initié par l’Initiative de partenariat au Moyen-Orient (MEPI) du département d’Etat des Etats-Unis et administré par l’Institut international pour l’éducation (IIE), en partenariat avec Microsoft. Au Maroc, le programme WIT vient pour soutenir les efforts déployés en matière de renforcement du rôle des femmes dans la société d’une part et, d’autre part, de favoriser l’émergence des femmes qualifiées en TI pour leur offrir de nouvelles perspectives et opportunités de carrière.
De notre correspondant à Oujda, Youssef CHAKROUN
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